Как избежать конфликтов между подразделениями в компании?

Системный подход хорош тем, что достаточно изучить всего 3 закона систем и корень любой проблемы в бизнесе становится понятен. Выход там же, где вход. Но когда руководитель не понимает, как он вошел в проблему, ему из нее сложно выйти. В этом коротком демо-видео вы познакомитесь с 1 из 3х законов систем и узнаете как избежать конфликтов между подразделений в вашей компании. Если вы ходите провести диагностику ваших сложностей, напишите мне в Телеграм @julia_tyagnibeda Видео - отрывок из курса Кризисная психология в @SciencePSY2.0 где я веду модуль Кризис в бизнесе.